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NÓS AQUI TEMOS A SEMANA DA EMPREGABILIDADE. ATÉ 4 DE MARÇO.

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Começa já hoje em Setúbal a Semana da Empregabilidade do Instituto Politécnico de Setúbal (IPS), que decorre até 4 de março e conta com a participação de mais de 70 empresas nacionais e internacionais. A ideia procura apoiar a integração dos estudantes no mercado de trabalho e incentivar a criação do próprio emprego.

PROGRAMA

#29 de fevereiro – 09h00 – presença da Secretária de Estado da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior, Prof.ª Doutora Maria Fernanda Rollo. Sessão que “pretende dar a conhecer aos estudantes finalistas quais as tendências do mercado de trabalho, os resultados dos estudos efetuados pelo IPS relativos à inserção dos seus diplomados nos últimos três anos e a partilha da perspetiva da política governativa na área da promoção da empregabilidade dos diplomados do ensino superior”.

# 2 e 3 de março 

# Feira de Emprego – presença mais de 70 empresas nacionais e internacionais de diferentes sectores.

# Conferências, workshops, e atividade “À Mesa com …”, que é uma conversa informal entre os participantes e vários representantes de entidades e empresas.

# “Passaporte para o Emprego” pretende potenciar a aquisição de competências transversais, através da participação em seminários, workshops e conferências. Estas atividades constarão no Suplemento ao Diploma, instrumento fundamental para a visibilidade da diferenciação dos percursos individuais de cada diplomado.

A ideia é que esta semana de empregabilidade crie melhores condições para dotar os participantes de competências na procura de emprego. Ou seja, é uma semana que prepara uma fase muito importante na vida profissional dos jovens.

Nós aqui temos a semana da empregabilidade.
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Recrutamento Lidl

LIDL ESTÁ A RECRUTAR PARA O DISTRITO DE SETÚBAL

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O Lidl está a recrutar para lojas em todo o distrito de Setúbal.

A empresa pretende crescer na região e está à procura de trabalhadores para reforçar a sua equipa. As ofertas são principalmente para a função de vendedor, e também há vagas para chefe de loja.

O salário mínimo desta empresa é de 600 euros, anunciado no passado dia 14 de dezembro. Este valor entrará em vigor já a partir de 1 de janeiro do próximo ano, tendo um aumento de 5,26%.

Confira aqui todas as ofertas de emprego.

Nós aqui temos vagas de emprego.
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FREEPORT JOB FAIR

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Nós aqui preocupamo-nos com o emprego e é por isso que apoiamos o “Freeport Job Fair” – a primeira feira de emprego para profissionais do retalho de moda. É já no dia 17 de outubro.

O “Freeport Job Fair” pretende recrutar colaboradores para preencher 52 vagas de emprego imediatas disponíveis em mais de 25 lojas para várias funções. No evento 25 marcas estarão presentes a realizar entrevistas de emprego com candidatos com gosto pela área do retalho de moda, para funções tão diversas como Area Manager, Store Manager, Assistant Store Manager, Sales Assistant e Visual Merchandiser.

Também a equipa de Retalho do Freeport se junta ao recrutamento procurando selecionar futuros colaboradores para vagas a serem preenchidas nos próximos meses, com a abertura confirmada de novas lojas no centro.

Para Nuno Oliveira, diretor geral do Freeport Fashion Outlet, sendo um centro que concentra as melhores marcas nacionais e internacionais, o Freeport está assim a investir na excelência de serviço através da captação de profissionais motivados e com forte orientação para o serviço a cliente.

Adicionalmente, é uma iniciativa que nos permite contribuir para a criação de postos de trabalho na grande área metropolitana de Lisboa, acrescenta o mesmo responsável.

Os interessados em participar neste evento de recrutamento são convidados a fazer uma pré-inscrição através do site http://www.freeport.pt/hays/. Nesta página encontram também informação mais detalhada sobre a iniciativa e o programa.

Nós aqui temos vagas de emprego.
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